DIPLOMATURA EN DERECHO DEL TRABAJO
DERECHO INDIVIDUAL Y COLECTIVO DEL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL
INTENSIVA / 100% VIRTUAL. AGOSTO/DICIEMBRE 2025
Director: Dr. Julio A. Grisolia
10.000 cursantes desde 2007
60% de DESCUENTO para SOCIOS de la SADL y otros DESCUENTOS ESPECIALES para inscriptos
INFO E INSCRIPCION: info@mangobra.com.ar www.mangobra.com.ar
* Clases en VIVO todos los días martes a las 18 hs con un profesor diferente por cada temática abordada + clases grabadas + material de estudio en campus virtual y presentación de un trabajo final de investigación o monografía.
* DIPLOMA expedido por el Instituto de Estudios Interdisciplinarios en Derecho Social y Relaciones del Trabajo (IDEIDES) de la Universidad Nacional de Tres de Febrero (UNTREF) –www.ideides.com-, ILERA Argentina (ARTRA) –www.ileraartra.com- y la Sociedad Argentina de Derecho Laboral (SADL) -www.sadl.com.ar-
*Articulada con la Maestría en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales Internacionales de la Universidad Nacional de Tres de Febrero (UNTREF). Se reconoce por equivalencia a quienes hayan aprobado la Diplomatura, módulos de la Maestría en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales Internacionales de la UNTREF (Acreditada por CONEAU: Modalidad Presencial Resolución Nº 377/2020 Modalidad Virtual Resolución Nº 376/2020)
* MODALIDAD VIRTUAL 100 % (INTENSIVA)
Estudiá on line desde cualquier lugar, ampliando tus posibilidades formativas, con ritmo de estudio personalizado, flexibilidad horaria, así te olvidas de traslados innecesarios, problemas de estacionamiento, cortes de calles y esperas de transporte público.
Asimismo, vas a profundizar en el estudio de los temas esenciales del Derecho Colectivo del Trabajo y Seguridad Social desde un punto de vista teórico-práctico y a nivel nacional e internacional.
* CUERPO DOCENTE DE EXCELENCIA, destacados en el ámbito profesional y académico: profesores de la Maestría en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales de la Universidad Nacional de Tres de Febrero (UNTREF) -dirigida por el Dr. Julio -A. Grisolia- y de las Diplomaturas presenciales, semipresenciales y virtuales de SADL, IDEIDES y ILERA Argentina (ARTRA) -doctores, magister, jueces y funcionarios del Poder Judicial-, y docentes invitados.
Docentes: Dres. Julio A. Grisolia, Alejandro Perugini, María E. López, Claudio Loguarro, Ricardo Hierrezuelo, Laura S. Cáceres, Javier de Ugarte, Alberto Birenbaum, Paula Sardegna, Viviana Diaz, Ernesto Ahuad, Liliana N. Picón, Adriana Fernández, Fabián Llanos, Lorenzo Galíndez, David Rodríguez, Rubén Morcecian, Alberto Fantini, Juan Martín Morando, Gustavo Velesquen Saenz, Andrés Prieto Fasano, Graciela Sosa, Nadia García, Jorge Ginzo, Horacio Bueno, Federico Provenzale, Hernan Piazza, Fernando García Pouso, Analía García, entre otros.
Director: Dr. Julio A. Grisolia
Coordinador Ejecutivo: Mgter. Fabián LLanos
INFO E INSCRIPCION: info@mangobra.com.ar www.mangobra.com.ar
SINTESIS
- DIPLOMATURA en DERECHO INDIVIDUAL y COLECTIVO del TRABAJO y la SEGURIDAD SOCIAL
- 100% VIRTUAL (INTENSIVA)
- Intensiva: Agosto/Diciembre 2025
- Director: Julio A. Grisolia
- Cuerpo docente de excelencia: jueces, funcionarios y académicos
- Desde 2007 más de 10.000 cursantes
- Articuladas con la Maestría UNTREF
- 60% de DESCUENTO para socios SADL
- INSCRIPTOS: 25% de descuento en libros del Dr. Grisolia de Editorial Estudio
- INFO E INSCRIPCION: info@mangobra.com.ar www.mangobra.com.ar
* ORIENTADO a: Estudiantes y graduados de las carreras en Abogacía, Relaciones Laborales; Ciencias Económicas; Administración Pública; Recursos Humanos; Psicología; Relaciones Internacionales; Procuración; Ciencias Políticas; Martillero y Corredor Público Inmobiliario; Funcionarios Públicos; Representantes Gremiales; Empresarios y Emprendedores.
* OBJETIVOS: Comprender y analizar los cambios normativos y jurisprudenciales respecto de los principales institutos del derecho individual del trabajo, provocando la reflexión crítica y la ampliación de las aptitudes técnicas y científicas que permita realizar prospectivas de políticas laborales. Desarrollar las dinámicas que permitan resolver las diversas hipótesis que plantean los conflictos colectivos, realizando prospectivas de políticas laborales, desde un punto de vista teórico-práctico. Comprender el sistema de seguridad social y su repercusión en la problemática social y en el mundo globalizado, provocando una reflexión crítica sobre su repercusión en la sociedad moderna y su forma de proteger al hombre y la mujer en las diferentes etapas de su vida. Analizar los diferentes sistemas de protección de la contingencia vejez, invalidez y desamparo en un mundo sometido a continuos cambios en las condiciones de vida y de trabajo. Comprender, analizar y manejar fluidamente la evolución en la jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia de la Nación y demás tribunales en los institutos del derecho individual y colectivo del trabajo.
*CONTENIDO:
DERECHO INDIVIDUAL: Fuentes y principios. Relación de Dependencia. Trabajadores/as de plataformas (APP). Teletrabajo. Contrato de trabajo y Registración Laboral. Responsabilidad solidaria.Extensión de Responsabilidad. Modalidades Contractuales. Derechos y Deberes. Discriminación y Género. Violencia Laboral, Protección a la maternidad. Prohibición del trabajo infantil y protección del trabajo adolescente. Remuneraciones. Jornada Laboral y descansos. Suspensiones del Contrato de Trabajo. Créditos laborales en los concursos y quiebras.
Preaviso. Despido. Indemnizaciones. Formas de extinción del contrato de trabajo. Implicancias y alcances de la Ley de Bases en los distintos institutos. Posibles reformas.
DERECHO COLECTIVO Y SEGURIDAD SOCIAL: Asociaciones Sindicales. Negociación Colectiva. Conflictos Colectivos de Trabajo. Sistemas de cobertura de contingencia a la vejez. Régimen integral de los riesgos del trabajo. Su prevención y reparación. El derecho a la salud y su protección. Sistemas de protección del núcleo familiar. Protección del trabajador desempleado y regímenes de reinserción. Posibles reformas.
DIPLOMATURA EN DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO
EJES TEMATICOS
- Fuentes y principios.
- Relación de Dependencia. Trabajadores/as de plataformas (APP). Teletrabajo.
- Contrato de trabajo y Registración Laboral. Sanciones por la falta o defectuosa registración.
- Responsabilidad solidaria. Extensión de Responsabilidad. Modalidades Contractuales.
- Derechos y Deberes.
- Discriminación y Género. Violencia Laboral, Mobbing.
- Protección a la maternidad. Prohibición del trabajo infantil y protección del trabajo adolescente.
- Remuneraciones
- Jornada Laboral y descansos
- Suspensiones del Contrato de Trabajo.
- Créditos laborales en los concursos y quiebras.
- Preaviso. Despido. Indemnizaciones.
- Formas de extinción del contrato de trabajo.
DIPLOMATURA EN DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO Y LA SEGURIDAD SOCIAL
EJES TEMATICOS
- I. Asociaciones Sindicales
- II. Negociación Colectiva
- III. Conflictos Colectivos de Trabajo
- IV. Sistemas de cobertura de contingencia a la vejez
- V. Régimen integral de los riesgos del trabajo. Su prevención y reparación. Parte I
- VI. Régimen integral de los Riesgos del Trabajo. Su prevención y reparación Parte II
- VII. El derecho a la salud y su protección
- VIII. Sistemas de protección del núcleo familiar. Protección del trabajador desempleado y regímenes de reinserción
